La revista InterCambios. Dilemas y Transiciones de la Educación Superior es una publicación oficial de la Comisión Sectorial de Enseñanza de la Universidad de la República y el Consejo de Formación en Educación de la Administración Nacional de Educación Pública, con sistema de arbitraje, de edición bianual y de acceso libre y gratuito. Aborda temáticas y problemas de la educación superior con la intención de cubrir un espacio no explorado en nuestro medio. Su misión es ser un instrumento para la difusión del conocimiento producto de investigaciones académicas y experiencias innovadoras en el campo a nivel nacional e internacional. Asimismo se concibe promotora del debate y la reflexión sobre estas cuestiones.
Presentada en doble formato, impreso y digital, se propone:
- Dar cuenta al colectivo docente interesado en la problemática de la educación superior de su estado de situación, de investigaciones, dilemas y experiencias innovadoras que aporten una mirada crítica, reflexiva y multidimensional sobre el tema.
- Generar un espacio de intercambio de reflexiones que promueva latoma de conciencia de la identidad de este campo del conocimiento,que estimule la producción de saberes tanto en lo que concierne a lasteorías y a las prácticas institucionales como a la creación de alternativas transformadoras para este nivel educativo.
A fin de mantener la coherencia de cada publicación, la revista cuenta con un eje temático conformado por un artículo de peso conceptual y trabajos acordes, seleccionados y distribuidos en las siguientes secciones:
- Dilemas y debates, de corte ensayístico, incluye cuestiones de reflexión y discusión de la agenda educativa;
- Investigaciones y Experiencias, está destinada a los artículos referidos a pro-puestas de enseñanza producto de investigaciones o sistematización de resultados evaluados.
- Reseñas bibliográficas evaluadas y, otra sección para el catálogo de tesis elaboradas por docentes uruguayos en los posgrados existentes en el país o en el exterior.
El Comité Editorial está compuesto por los coordinadores académicos de las Maestrías y Doctorados sobre Educación, con diversos perfiles disciplinarios, que se ofrecen en la Universidad de la República y, por el Consejo de Formación en Educación de la Administración Nacional de Educación Pública.
El Comité Editorial asume la tutela y seguimiento de las responsabilidades éticas en la totalidad del proceso de publicación. Esta tarea incluye velar para que se cumplan todas las directrices en la recepción, revisión, publicación y difusión de los artículos presentados para su publicación.
El Comité Científico está integrado por prestigiosos académicos pertenecientes a distintas universidades e instituciones nacionales e internacionales.
La Revista también cuenta con evaluadores externos, expertos en las temáticas en cuestión que colaboran en la revisión de los artículos presentados para garantizar la calidad, pertinencia y solidez necesarias para su publicación.
InterCambios contribuye a la democratización del conocimiento, en tanto se rige por la licencia internacional de atribuciones comunes creativas (Creative Commons Attribution License). Bajo esta licencia, los autores retienen la propiedad de copyright de los artículos pero permiten que, sin que medie permiso de autor o editor, cualquier persona descargue y distribuya los artículos publicados en la revista.
Obligaciones del Comité Editorial
Decisiones de publicación
El Comité Editorial de InterCambios es quien toma la decisión última acerca de los artículos que se publicarán. El Comité Editorial junto con el equipo Editor Responsable garantizarán la validación de los escritos de acuerdo a las normas de publicación establecidas.
Igualdad
El Comité Editorial iniciará el proceso de revisión en función de los contenidos de los escritos, no hará distinción de raza, género, orientación sexual, creencias religiosas, origen étnico, ciudadanía, o filosofía política de los autores.
Confidencialidad
El equipo Editor y el Consejo Editorial no revelarán información alguna acerca de un manuscrito enviado a nadie que no sea el propio autor y los evaluadores.
Divulgación y conflictos de interés
Cuando en un escrito se haga referencia a resultados de investigaciones aún no publicados el equipo Editor o miembros del ComitéEditorial se comprometen a no utilizar esta información para investigaciones propias. La información privilegiada o las ideas obtenidas a través de la revisión de artículos son confidenciales y no se utilizarán para beneficio personal.
El Comité Editorial exige a todos los colaboradores que revelen los conflictos de interés y se publiquen las correcciones si se constatan errores u omisiones después de la publicación.
Participación y cooperación en las investigaciones
El equipo Editor tomará las medidas oportunas de respuesta en caso de presentarse denuncia ética relativa a un manuscrito presentado o a un artículo publicado. Tales medidas incluirán la evaluación de la denuncia o reclamación presentada, la puesta en contacto con el autor del manuscrito, y si la queja es admitida, la publicación de una corrección o retracción. En estos casos el autor tiene el derecho de réplica a los cuestionamientos que se le realicen. El Comité Editorial de InterCambios podrá dar comunicación a las instituciones y organismos de investigación correspondientes del resultado de dicha demanda. Cada denuncia será investigada no obstante el tiempo transcurrido. Cada acto notificado de comportamiento poco ético se estudiará incluso si se descubre años después de su publicación.
Obligaciones de los revisores
Contribución a las decisiones editoriales
Los revisores cumplen un papel fundamental en el funcionamiento de la publicación. A través de su trabajo se espera que los escritos presentados para su publicación sean mejorados sustancialmente gracias a sus sugerencias y comentarios.
Normas de la objetividad
Para garantizar la objetividad, InterCambios presenta a los evaluadores un formulario elaborado para la revisión. El formulario está compuesto por seis ítems, y cada uno de ellos a su vez por otros 4 o 5 dimensiones. Los seis ítems son: 1) Características generales, 2) Tratamiento, 3) Presentación formal, 4) Evaluación crítica, 5) Metodología y 6) Modificaciones solicitadas.
Las valoraciones personales deberán estar debidamente justificadas y redactadas con el mayor respeto . Las adjetivaciones y críticas personales no serán admitidas.
Reconocimiento de las fuentes
Los revisores deben identificar trabajos pertinentes publicados que no hayan sido citados por los autores. Cualquier observación, deducción o argumento que haya sido publicado con anterioridad debe ir acompañado de la referencia bibliográfica pertinente.
Un revisor también debe llamar a la atención equipo editor responsable sobre cualquier similitud sustancial entre el manuscrito en cuestión y cualquier otro documento publicado del que tenga conocimiento.
Cumplimiento de los plazos
En el caso de que un revisor al que se le solicita una evaluación se considere incompetente o sepa que no podrá cumplir con los tiempos establecidos para su labor, deberá comunicar ésta situación excusándose de participar en el proceso de revisión. Si no comunicara esta situación, el equipo Editor, transcurridas cuatro semanas designará a un nuevo revisor quedando sin efecto el compromiso inicial.
Confidencialidad
Todos los manuscritos recibidos para su revisión deben ser tratados como documentos confidenciales, no debiendo ser mostrados o discutidos con nadie, excepto autorización expresa del editor.
Divulgación y conflictos de interés
El material no publicado que figure en un manuscrito no se utilizará en investigaciones propias de un revisor sin el consentimiento expreso y por escrito del autor. La información privilegiada o las ideas obtenidas a través de la revisión de artículos son confidenciales y no deberán ser utilizadas para beneficio personal.
Los revisores no deberán considerar para su revisión manuscritos en los que tengan conflictos de interés, ya sean resultantes de colaboración, de competencia o de otro tipo.
Obligaciones de los autores
Normas estándar para la publicación
Los autores y/o autoras de los artículos deben dar cuenta de forma precisa de la investigación realizada y fundamentar la relevancia social de sus hallazgos. El escrito deberá incluir referencias bibliográficas y mención a fuentes de información y recursos que permitan a otros investigadores proseguir con el trabajo científico. Los artículos de revisión teórica, reseñas bibliográficas deberán tener las mismas características. En el caso de que se expresen opiniones personales éstas deberán estar identificadas como tales.
Datos de contacto
Los autores deben incluir en los artículos información de contacto que permita a otros investigadores poder comunicarse si fuera necesario.
Autoría del documento
El o los autores deben garantizar que en la autoría de los trabajos solo se incluyen a aquellas personas que han realizado aportes significativos en la concepción y/o redacción del artículo. Asimismo deberán explicitar su participación en la elaboración del artículo presentado. Las personas y/o instituciones que hayan participado, patrocinado, o realizado aportes no sustantivos deben ser mencionados en el apartado agradecimientos pero en ningún caso como co-autores del artículo. El autor deberá garantizar que todos los co-autores han aprobado la versión final del documento y acuerdan el envío para su publicación.
Originalidad y plagio
El autor o los autores de manuscritos deben garantizar que los trabajos presentados sean originales. La utilización de textos de otros autores deberán ser citados de acuerdo a las normas de la American Psychological Association (APA) en su quinta edición. El plagio, ya sea total o parcial, constituye un comportamiento contrario a la ética de la publicación y en ningún caso será aceptado. Los artículos que contengan plagios no serán publicados. En el caso que a posteriori de su publicación se constate el plagio el o los artículos serán eliminados.
Publicación múltiple, redundante o concurrente
Los autores no deben publicar artículos que en su esencia presenten resultados de una misma investigación o revisión teórica. En el caso de que InterCambios constate que el artículo ha sido enviado simultáneamente a otra publicación será rechazado automáticamente. En el caso de que se justifique un envío secundario (como puede ser el caso de traducciones) se deberá acordar con el Consejo Editorial los criterios específicos para que se indique con claridad la referencia de la publicación principal o primaria.
Transparencia en las fuentes
La producción de conocimientos es una práctica social. En este sentido, la información recogida en conversaciones privadas, correspondencia, discusión con terceros u otras modalidades deberá siempre contar con el consentimiento de la fuente para poder ser utilizada. Los autores deberán incluir en las referencias todos los textos que fueron utilizados para la redacción del manuscrito.
Proceso de revisión
Los autores se comprometen a mantener una comunicación fluida con InterCambios durante todo el proceso de revisión, manifestando explícitamente -si así lo decidieran- su voluntad de interrumpir dicho proceso.
Investigaciones con seres humanos o animales
En el caso de que se hayan realizado investigaciones con seres humanos se deberá contar con un protocolo en el que se detallen los procedimientos ejecutados. Éstos deberán ajustarse a la ley vigente y a las directrices establecidas por el Comité de Ética en Investigación de la Facultad de Psicología (UdelaR).
Errores fundamentales en los trabajos publicados
Si tras la publicación de un escrito el o los autores constatan errores o inexactitudes importantes en su trabajo están obligados a informar al equipo Editor de la revista. En ese caso deberán trabajar en la corrección del error o retraerse de afirmaciones erróneas.
Considerando que ambas revistas pertenecen a la misma institución, Universidad de la República, este marco ético reproduce el “Protocolo de normas éticas de la Revista Psicología, Conocimiento y Sociedad”, con leves variantes de ajuste al caso de la revista InterCambios.